Archivo

Por un ámbito de trabajo libre de violencia con inclusión e igualdad

Con el objetivo de difundir y promover acciones que favorezcan la visibilización de la problemática de la violencia laboral como forma de discriminación en el ámbito laboral, los invitamos a la jornada de sensibilización en la que participarán profesionales especialistas en el tema, así como también dirigentes sindicales, funcionarios y organizaciones sociales.

Expondrán en el transcurso de la jornada  el equipo de la Cátedra de Acoso Laboral de la Facultad de  Psicología de la UBA. Programa de Extensión  Asistencia a Víctimas de Mobbing; la Oficina de Asesoramiento sobre Violencia Laboral dependiente del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, la Comisión de Igualdad de Oportunidades y Trato (CIOT), la Federación Argentina LGBT y Fundación UOCRA Área Discapacidad.

Según lo establece el MTEySS en su Resolución 05/07, se entiende por Violencia Laboral, “Toda acción, omisión o comportamiento, destinado a provocar, directa o indirectamente, daño físico, psicológico o moral a un trabajador o trabajadora, sea como amenaza o como acción consumada. La violencia laboral incluye: la violencia física, el acoso psicológico, el acoso sexual y la discriminación, y puede provenir de niveles jerárquicos superiores, de empleados del mismo rango o de rango inferior”

Entre otros objetivos, la jornada buscará orientar a los trabajadores, para que puedan detectar situaciones de discriminación, violencia, abuso de autoridad y vulneración de derechos en el ambiente de trabajo, así como brindar herramientas tanto personales como institucionales para afrontar situaciones de violencia, tanto en el ámbito privado como en el estatal.